一、實驗室簡介
西湖大學工學院可持續催化與可循環高分子材料實驗室（熊碩彥課題組）致力于在分子水平上精準理解和調控復雜反應過程及多相復雜系統；在此基礎上，針對實現雙碳目標以及滿足國家對聚烯烴和新型環境友好材料的巨大需求，設計和開發高性能催化劑，可循環聚烯烴與功能高分子材料，以及新型反應裝置等。實驗室負責人熊碩彥本科畢業于中國科學技術大學，博士畢業于美國加州理工學院（Caltech)（導師：Theodor Agapie教授）,在美國加州大學伯克利分校（UC Berkeley)Jeffrey Long教授團隊從事博士后研究，將于2025年秋季加入西湖大學工學院任特聘研究員，助理教授，博導。熊碩彥博士在烯烴配位聚合機理研究，高性能催化劑設計，聚合物微觀結構調控，聚烯烴升級循環等方面進行了系統的學習和工作，至今發表論文近20篇，其中以第一/共同第一作者身份發表J. Am. Chem. Soc.?三篇，Angew. Chem. Int. Ed.?一篇，ACS Catal.?兩篇等,獲國家優秀自費留學生獎學金，美國化學會無機化學部Young Investigator Award等。課題組與國內外諸多頂尖高校（如美國加州理工學院、加州大學伯克利分校、德州大學奧斯汀分校、密歇根大學、明尼蘇達大學、紐約大學、紐約州立大學布法羅分校，荷蘭烏得勒支大學等）均有密切聯系，鼓勵成員出國交流訪問。課題組經費充足，自由度高，鼓勵申請者依據個人研究興趣選擇研究課題，為組內成員提供具有國際競爭力的個人待遇和補助，并最大程度支持組內成員的未來職業發展。
因課題組發展需要，現誠聘博士后2～3名。
二、招聘崗位及條件
1.招聘崗位：博士后（2～3名）
2.招聘方向：
（1）烯烴配位聚合、可降解功能化聚烯烴合成；
（2）聚合物可控降解、廢塑料升級轉化。
3.應聘條件：
（1）年齡不超過35周歲，已取得或即將取得相關專業博士學位；
（2）具備扎實的學科基礎，良好的獨立科研工作能力和英文水平，良好的表達溝通能力，科研態度端正；
（3）具備良好的學術道德和團隊協作精神，作風嚴謹，工作踏實勤奮，責任心強；
（4）具有良好的中英文溝通能力及英語閱讀和寫作能力。
三、薪酬待遇
1.根據個人科研工作能力提供具有市場競爭力的薪酬，具體面議；實驗室將提供穩定的工作環境與一流的研究平臺，協助申報博士后相關項目等；
2.學校可協助辦理落戶、協助對接子女的入學入托服務工作；
3.學校提供全方位培養體系，設立“西湖大學優秀博士后”“西湖優秀女性博士后獎”等項目。
四、資助政策
1.博士后可享受杭州市在站博士后資助政策；
2.對獲得中國博士后科學基金資助和浙江省博士后擇優項目資助的，杭州市給予1:1配套資助；
3.對出站留杭（來杭）工作的博士后，杭州市給予每人40萬元補助；
4.對來杭工作符合條件的全球本科及以上學歷應屆畢業生（含畢業5年內的回國留學人員、外國人才），杭州市發放生活補貼，其中博士10萬元；
5.可申請認定杭州市高層次人才，并享受相應政策。
五、應聘方式
請將以下材料以PDF形式發送至xiongshuoyan@westlake.edu.cn郵箱，郵件標題請注明：“應聘博士后+本人姓名”，對于符合要求并通過初審者，將會通知安排面試。招聘啟事在崗位招滿前有效。
1.個人簡歷；
2.感興趣的研究方向；
3.博士學歷學位證明材料。
請您在郵件申請時在標題注明信息來自：博士后招聘網-boshihoujob.com，電話咨詢時說明從博士后招聘網(www.boshihoujob.com)看到的博士后招聘信息。
